Лише через виконання наказів керівника

За допомогою надання інформації, неформальних контактів і впливу на колег

Тільки через невиконання завдань

Виключно через участь у відпустках

Як вплив підлеглих на керівника може проявлятись?

Цей тест перевіряє знання основних понять, форм влади, впливу та лідерства у менеджменті.

Можливість розпоряджатися ресурсами організації

Поведінка людини або групи, що активно діє на поведінку, почуття й відносини інших

Право наказувати й контролювати підлеглих

Процес ухвалення управлінських рішень

Що таке вплив у контексті менеджменту?

Вміння підтримувати дружні стосунки з колегами

Можливість розпоряджатися ресурсами, впливати на дії і поведінку людей за допомогою волі, авторитету, права чи насильства

Процес колективного ухвалення рішень у групі

Здатність уникати конфліктів у команді

Що таке влада менеджера?

Влада над підлеглими через силові методи

Взаємини між лідером і членами групи зі спільним прагненням до змін та результатів

Односторонні накази керівника

Здійснення контролю над виконанням робіт

Що вважається лідерством у менеджменті?

Переконання, навіювання, вплив через участь, примус

Телефонні дзвінки і електронна пошта

Заробітна плата і премії

Які форми впливу використовуються в менеджменті?

Віра підлеглих в авторитет керівника

Покарання і страх втратити роботу або бути покараним

Знання і компетентність керівника

Надання додаткових винагород за старанність

Що є основою влади примусу?

Яка влада базується на особистих якостях і харизмі керівника?

Повна автономія керівника у прийнятті рішень

Баланс між владою та обов’язками

Заборона на делегування повноважень

Влада підлеглих над керівниками

Що означає принцип паритету в управлінні владою?

Матеріальні, трудові, фінансові та інші ресурси

Тільки фінансові кошти

Тільки соціальні пільги

Які ресурси може розпоряджатися менеджер у межах своєї влади?

Право керівника віддавати накази відповідно до посади

Унікальні знання, високий досвід і кваліфікація, які сприймаються підлеглими як обов’язкові до виконання

Можливість карати підлеглих за погану роботу

Винагородження працівників за старання

Що характеризує владу спеціаліста (експертну владу)?

Яка форма впливу передбачає залучення підлеглого до прийняття управлінських рішень?

Рівень його управлінського потенціалу

Рівень освіти, отриманий у школі

Що визначає здатність лідера здійснювати вплив на інших?

Людина або група, які не мають права ухвалювати рішення

Людина або група, що свідомо визначає цілі, обирає засоби впливу та керує досягненням цілей організації

Підлеглі, які виконують накази

Зовнішні консультанти організації

Що таке суб’єкт впливу у менеджменті?

Яка влада ґрунтується на знаннях керівника про деталі діяльності організації?

Питання 10 з 14