Юридичну відповідальність

Що передбачає адміністративна відповідальність з охорони праці?

Перевірка знань основних термінів, процедур та відповідальності в системі охорони праці.

Небезпечний виробничий фактор

Шкідливий виробничий фактор

Яку назву має виробничий фактор, вплив якого може призвести до погіршення стану здоров’я, зниження працездатності працівника?

Організаційні причини травматизму

Технічні причини травматизму

Санітарно-гігієнічні причини травматизму

Психофізіологічні причини травматизму

Яку назву має низька виробнича дисципліна, відсутність інструкцій на робочому місці?

«Про адміністративні правопорушення»

«Про рівність прав і обов’язків»

"Про охорону праці", "Про пожежну безпеку", "Про використання ядерної енергії і радіаційну безпеку"

"Про пенсійне забезпечення"

Які Закони України регулюють діяльність органів державного нагляду за охороною праці?

На всіх юридичних та фізичних осіб, які відповідно до законодавства використовують найману працю, та на всіх працюючих

Тільки на підприємства, установи, організації державної форми власності

Тільки на працівників підприємств, установ, організацій державної форми власності

Тільки на власників та працівників підприємств, установ, організацій з кількістю працюючих більше 25

На кого поширюється дія Закону "Про охорону праці"?

Правильна організація роботи

Впровадження безпечних методів праці

Проведення технічних оглядів транспортних засобів

Установлення раціонального освітлення

Що належать до технічних заходів належать?

Інфекційного захворювання

Негараздів в колективі

До чого призводить вживання працівниками алкоголю?

Вступний, первинний, повторний, позаплановий, цільовий

Позаплановий, цільовий

Які є за характером і часом проведення інструктажі?

Не менше тримісячного заробітку

Не менше шестимісячного заробітку

Не менше місячного заробітку

Не менше річного заробітку

В якому розмірі працівникові виплачується вихідна допомога в разі розірвання ним трудового договору за власним бажанням, якщо роботодавець не виконує законодавства про охорону праці?

На скільки видів поділяються інструктажі з охорони праці?

Представник райдержадміністрації (облдержадміністрації

Представник санепідемстанції

Представник пожежної охорони

Кого включають до складу комісії з розслідування нещасного випадку з особою, яка забезпечує себе роботою самостійно (крім випадків спеціального розслідування)?

При введенні в дію нових або переглянутих нормативних актів про охорону праці

При виконанні разових робіт, не передбачених трудовою угодою

На початку вивчення кожного нового предмету

Коли проводиться інструктаж?

Не пізніше десяти днів

В який термін з моменту закінчення розслідування роботодавець повинен видати потерпілому або іншій заінтересованій особі один примірник акту розслідування нещасного випадку, професійного захворювання або аварії?

Не більше ніж на місяць — за погодженням з територіальним органом Держнаглядохоронпраці.

Не більше ніж на десять днів — за погодженням з територіальним органом Держнаглядохоронпраці

Не більше ніж на місяць — за погодженням з робочим органом виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань.

Не більше ніж на десять днів — за погодженням з робочим органом виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань

На який термін і за яких умов може бути продовжено розслідування нещасного випадку на виробництві?

Незадовільні мікрокліматичні умови

Невідповідність психофізіологічним даним працівника

Невиконання заходів щодо охорони праці

Відсутність засобів сигналізації і блокування

Що належать до санітарно-гігієнічних причин травматизму?

Те, працівником якого є потерпілий

Те, на якому стався нещасний випадок

Фонд соціального страхування

Яке підприємство повинно брати на облік випадок коли нещасний випадок стався з працівником на території чужого підприємства під час виконання ним завдання в інтересах свого підприємства?

Матеріальні стягнення і звільнення з роботи

Догану і звільнення з роботи

Що передбачає дисциплінарна відповідальність?

Ні за яких обставин він не може включатися до складу комісії

В усіх випадках він повинен включатися

На вимогу посадової особи територіального органу Держ- наглядохоронпраці

У разі відсутності на підприємстві структурних підрозділів

В яких випадках до складу комісії з розслідування нещасного випадку повинен включатися керівник робіт, який безпосередньо відповідає за стан охорони праці на тому робочому місці, де стався нещасний випадок?

Закону України "Про охорону праці"

Закону України "Про пенсійне забезпечення"

Закону України "Про дорожній рух”

Закону України "Про пожежну безпеку"

З яких документів складається законодавство України про охорону праці?

При приведенні знарядь виробництва перед початком і після закінчення роботи

Внаслідок отруєння алкоголем або наркотичними речовинами

Під час прямування до роботи або з роботи в громадському транспорті

У разі природної смерті або самогубства

Які нещасні випадки беруться до обліку?

З усіма працівниками, яких приймають на постійну або тимчасову роботу

З працівником, який буде виконувати нову для нього роботу

При перерві в роботі більше, ніж 30 календарних днів

З ким проводиться вступний інструктаж з охорони праці?

Будівництва, реконструкції, технічного переоснащення виробничих об'єктів

Капітальних ремонтів інженерних інфраструктур об'єктів соціально-культурного призначення

Капітальних ремонтів виробничих об'єктів

В яких випадках необхідна попередня експертиза робочого проекту або робочої документації на їх відповідність нормативно-правовим актам з охорони праці?

У зв'язку з нещасним випадком з тяжкими наслідками

У зв'язку з нещасним випадком з можливою інвалідністю потерпілого

В яких випадках до складу комісії з розслідування нещасного випадку обов'язково включається представник робочого органу Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань за місцезнаходженням підприємства?

Нещасний випадок на виробництві

Виробничий травматизм

Яку назву має виробничий фактор, дія якого за певних умов може призвести до травм або іншого раптового погіршення здоров’я працівника?

В який термін після затвердження актів форми Н-5 та форми Н-1 (або форми НПВ) роботодавець повинен надіслати їхні примірники відповідним організаціям і особам?

До організаційних заходів

Установка раціонального освітлення

Правильне та зручне розташування органів керування устаткування

Забезпечення необхідного режиму праці та відпочинку

До чого відноситься дотримання трудового законодавства?

Спеціаліст з охорони праці підприємства

Колега по виконанню даної роботи

Державний інспектор з нагляду за охороною праці

Хто підтверджує факт наявності виробничої ситуації, небезпечної для життя чи здоров’я працівника або для людей, які його оточують?

При проведенні робіт, на які оформляється наряд-допуск

На роботах з підвищеною небезпекою

З новоприйнятим робітником

При перерві в роботі більше 60 днів

З якими робітниками проводиться первинний інструктаж?

Яку назву має травматизм коли незадоволеність працею, незадовільний психологічний клімат в колективі, алкогольне сп’яніння?

В який термін по закінченні періоду тимчасової непрацездатності або у разі смерті потерпілого внаслідок травми, одержаної під час нещасного випадку, роботодавець, який бере на облік нещасний випадок, повинен надіслати відповідним організаціям і особам повідомлення про наслідки нещасного випадку за формою Н-2?

З яких документів складається Законодавство України про «Охорону праці»?

Скільки примірників акту форми Н-1?

За рішенням прокуратури

За заявою працівника, якщо він вважає, що погіршення стану його здоров'я пов'язане з умовами праці

У жодному випадку не зобов'язаний

За ініціативою професійної спілки

В яких випадках роботодавець зобов’язаний забезпечити за свій рахунок позачерговий медичний огляд працівників?

Які граничні норми переміщення вантажів для юнаків віком 14 років складає?

Професійне захворювання

Біологічний небезпечний фактор

Виробниче захворювання

Інфекційне захворювання

Яку назву має захворювання коли патологічний стан людини, обумовлений роботою і пов'язаний з надмірним напруженням організму або несприятливою дією шкідливих виробничих факторів?

Легкі, тяжкі, смертельні

Які є за ступенем тяжкості пошкодження виробничі травми?

Компенсувати збитки підприємству

Обстежити місце, де стався нещасний випадок

Дати потерпілим (членам їх сімей, особам, які представляють інтереси потерпілих) роз'яснення щодо їх прав у зв'язку з настанням нещасного випадку.

Компенсувати збитки працівникам

Які етапи спеціального розслідування нещасного випадку на виробництві?

Центральну нервову систему

На що згубно діє алкоголь?

Фізичні, хімічні, біологічні, психофізіологічні

Механічні, тимчасові, біологічні

Масові, тимчасові, хімічні

Хімічні, бактеріологічні, механічні

Які є небезпечні та шкідливі фактори?

Позбавлення волі і штрафні санкції

Матеріальні стягнення і звільнення

Що передбачає кримінальна відповідальність?

За рішенням уповноваженої найманими працівниками особи

За рішенням роботодавця в разі виявлення грубих порушень в організації і функціонуванні системи управління охороною праці на підприємстві

За рішенням спеціально уповноваженого місцевого органу з нагляду за охороною праці в разі виявлення грубих пору шень в організації і функціонуванні системи управління охо роною праці на підприємстві

Тільки в разі ліквідації підприємства чи припинення використання найманої праці фізичною особою

В яких випадках допускається ліквідація служби охорони праці підприємства?

На кого поширюється Закон "Про охорону праці"?

Виробничий фактор, дія якого за певних умов може призвести до травм або іншого раптового погіршення здоров'я працівника

Незадовільний стан здоров'я

Яку назву має система заходів коли виробничий фактор є небезпечний?

Скільки років зберігається акт за формою Н-1, разом з матеріалами розслідування?

Не пізніше як за 2 місяці

Не пізніше як за 1 місяць

Не пізніше як за 3 місяці.

Не пізніше як за 2 тижні.

В який термін роботодавець повинен письмово інформувати працівника про зміни виробничих умов та розмірів пільг і компенсацій?

Коли був прийнятий Закон України «Про охорону праці»?

До дисциплінарної, адміністративної, матеріальної, кримінальної

Тільки до дисциплінарної та адміністративної

Тільки до адміністративної та матеріальної

Тільки до матеріальної та кримінальної

До якої відповідальності згідно із Законом України «Про охорону праці» притягаються особи, винні у порушенні законів та інших нормативно-правових актів про охорону праці, створенні перешкод у діяльності посадових осіб органів державного нагляду за охороною праці, а також представників профспілок, їх організацій та об’єднань?

Дотримання трудового законодавства

Що належать до організаційних заходів?

Яку назву має система заходів коли незадовільне природне та штучне освітлення, незадовільний санітарний стан виробничих і побутових приміщень?

За місцем постійного проживання на території польових і вахтових селищ

Під час скоєння працівниками злочину, що не встановлено обвинувальним вироком суду

У разі смерті, що сталася внаслідок раптового погіршення стану здоров'я

Якщо вони сталися у неробочий час

Коли не визнаються пов’язаними з виробництвом нещасні випадки, що сталися з працівниками?

Технічні заходи запобігання травматизму

Санітарно-виробничі заходи запобігання травматизму

Медико-профілактичні заходи запобігання травматизму

Організаційні заходи запобігання травматизму

Яку назву має система модернізації технологічного обладнання, впровадження автоматичного керування виробничим обладнанням?

Який термін з моменту закінчення розслідування роботодавець повинен видати потерпілому або іншій заінтересованій особі один примірник акту розслідування нещасного випадку, професійного захворювання або аварії?

Якщо підприємство вважається нерентабельним

Якщо діяльність підприємства пов'язана з виконанням робіт та експлуатацією об'єктів, машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки

Якщо діяльність підприємства пов'язана з наданням послуг населенню

Якщо стосовно цього є рішення спеціально уповноваженого органу виконавчої влади з нагляду за охороною праці

В яких випадках роботодавець повинен одержати дозвіл на початок робіт?

Дисциплінарну відповідальність

Що передбачає догана і звільнення з роботи?

Хто зобов’язаний забезпечити фінансування та організацію проведення попереднього (під час прийняття на роботу) і періодичних (протягом трудової діяльності) медичних оглядів працівників?

Соціальному захисті працівників, повному відшкодуванні шкоди особам, які потерпіли від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань

Підвищенні рівня здоров'я працівників шляхом створення сприятливих умов праці

Встановленні вимог з охорони праці для підприємств та суб'єктів підприємницької діяльності, залежно від форм власності та видів діяльності

Адаптації трудових процесів до можливостей працівника, без урахуванням його здоров'я та психологічного стану

На яких з наведених принципів базується державна політика в галузі охорони праці?

Яку назву має система правових, соціально-економічних, організаційно-технічних, лікувально-профілактичних заходів і засобів, спрямованих на збереження здоров’я та працездатності людини в процесі праці?

Лише за їх згодою та за умови, що це не суперечить рекомендаціям медико-соціальної експертної комісії

Тільки для виконання невідкладних робіт з урахуванням вимог Кодексу законів про працю

Тільки для виконання робіт відповідно до переліку, що затверджується спеціально уповноваженим центральним органом виконавчої влади в галузі охорони здоров'я.

В яких випадках допускається залучення інвалідів до надурочних робіт і робіт у нічний час?

Перебування на робочому місці на території підприємства протягом робочого часу

Спеціальному розслідуванню нещасних випадків підлягають такі випадки

Використання власного транспорту в інтересах підприємства за дорученням власника

При прямування працівника між об’єктами обслуговування за затвердженим маршрутом

Якому розслідуванню підлягають групові випадки, які сталися одночасно з 2-ма і більше працівниками?

Пріоритет життя і здоров'я працівників

Підвищенні працездатності працівників шляхом впровадження нових виробництв та технологій

Питання 21 з 60